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부자마인드37

존 소포릭의 부자의 언어의 15가지 부의 덕목 부의 언어, 그 중에서도 존 소포릭이 제시한 15가지 부의 덕목은 부의 창조와 유지에 있어서 중요한 원칙을 담고 있습니다. 이 덕목들은 부를 이해하고 부를 창출하는 과정에서 필수적인 가치관을 반영하고 있습니다. 이번 글에서는 존 소포릭의 부자의 언어에 담긴 15가지 부의 덕목에 대해 살펴보겠습니다. 비전 설정 (Setting Goals) 부자가 되기 위해서는 명확하고 현실적인 비전을 설정하는 것이 중요합니다. 비전은 목표를 가지고 끊임없이 나아가는 원동력이 됩니다. 자기 주도성 (Taking Initiative) 부의 언어는 타인의 기회를 기다리는 것이 아니라 스스로 기회를 찾아내고 행동함에 있습니다. 자기 주도성은 부를 이루는 데 있어 핵심적인 가치입니다. 꾸준한 학습 (Continuous Learni.. 2023. 10. 17.
부자의 언어 2부 - 55가지 부의 언어 이번에는 두 번째 시리즈인 '부자의 언어 2부'에 오신 것을 환영합니다. 이번 글에서는 부자들이 자주 사용하는 55가지 부의 언어를 통해 부의 정원을 어떻게 가꿀 수 있는지에 대해 알아보겠습니다. 부의 정원은 부자들의 경험과 행동, 그리고 사고방식으로 가꿰어지며, 여기에는 다양한 측면이 포함되어 있습니다. 1. 비전과 목표의 정의 부자들은 항상 자신만의 비전과 목표를 가지고 있습니다. 명확한 비전과 목표를 설정하면, 그에 따른 행동과 계획을 세우기가 더 수월해집니다. 2. 리스크를 감수하면서 투자 부자들은 안전한 투자만이 아니라 적절한 리스크를 감수하며 투자합니다. 안정적인 수익만을 추구하는 것이 아니라, 미래를 대비해 다양한 분야에 투자합니다. 3. 지속적인 자기계발 부자들은 계속해서 새로운 지식을 습.. 2023. 10. 15.
리더의 말그릇 3단계: 존중 담는 말의 힘" 많은 사람들이 존경하는 리더, 리더십은 그녀의 탁월한 의사소통 능력에 뿌리를 두고 있습니다. 리더의 말그릇 3단계는 특히 존중을 담는 말의 힘을 강조하고 있습니다. 1단계: 자기 존중 리더십의 출발점은 자기 자신에 대한 존중에서 비롯됩니다. 리더로서 자기 존중을 지키면서 동시에 팀원들에게도 그들의 자존감을 존중해 주고 있습니다. 말 그릇이나 언어 선택에 있어서, 자기 존중은 자연스럽게 상대방에게 전해지게 됩니다. 리더는 자신의 감정을 표현하면서도 다른 이들의 감정에 민감하게 반응하는 것이 필요합니다. 리더의 말그릇 3단계에서는 이러한 자기 존중을 바탕으로 팀원들을 이해하고 존중하는 리더의 모습이 그려지고 있습니다. 2단계: 상대방 이해 리더의 말그릇은 상대방을 이해하려는 노력을 보여야 합니다.리더의 말그.. 2023. 10. 11.
리더의 말그릇 2단계: 말 그릇 속에 마음이 산다 오늘은 리더십과 소통에 관한 중요한 주제에 대해 이야기하려고 합니다. "리더의 말그릇"에서 영감을 받아, 리더가 갖춰야 할 또 다른 중요한 능력을 알아보려고 합니다 리더십과 소통의 본질 리더십은 단순히 명령을 내리고 지시를 따르는 것이 아닙니다. 올바른 리더십은 팀원들과 소통하고 협력하는 과정에서 탄생합니다. 이를 위해서는 말 그릇의 중요성을 이해하고, 어떻게 그 속에서 진정한 의미와 감정을 전달할 수 있는지를 알아야 합니다. 김윤나의 관점 "리더의 말그릇"에서 리더십과 소통의 핵심적인 부분 중 하나로 말그릇을 강조합니다. 그녀는 말그릇이 단순히 정보 전달의 수단이 아니라, 리더의 마음이 담긴 강력한 도구임을 강조합니다. 이것은 더 깊은 의미로, 상대방에게 신뢰감을 전하고 협력을 유도하는 중요한 역할을 .. 2023. 10. 10.
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